Ce cours présente et analyse la dimension stratégique de la gestion des ressources humaines et sa contribution à la réalisation de la stratégie d'affaires de l'entreprise. Il donne les bases nécessaires à la compréhension des processus décisionnels permettant de développer une vision stratégique intégrée de la gestion des ressources humaines.
Consulter la description officielle du cours sur ulaval.caFaculté : Sciences de l'administration
Courriel : fsa@fsa.ulaval.ca
Département : Département de management
Courriel : mng@mng.ulaval.ca
Certificat en assurance et rentes collectives (cours obligatoire)
Microprogramme en rémunération et gestion stratégique des ressources humaines (cours obligatoire)
Distance
MNG-3102-Z1
NRC 54988
Enseignant(e)s: Catherine Bertrand